Videoüberwachung am Arbeitsplatz – was soll schon passieren? Richtet es der Datenschutz auch hier? Ein BAG-Urteil: Was Arbeitnehmer über die Verwertung von Überwachungsdaten im Kündigungsschutz wissen müssen Das Bundesarbeitsgericht (BAG) in Erfurt hat am 29. Weiterlesen
Das wegweisende Urteil des Bundesarbeitsgerichts zu Equal Pay – Ein Meilenstein für Lohngleichheit in München und darüber hinaus Das Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 16. Januar 2023, unter dem Aktenzeichen 8 AZR 450/21, ist ein Weiterlesen
Die Risiken unwirksamer Arbeitnehmerüberlassungen in München: Ein essentieller Leitfaden für Arbeitgeber In der dynamischen Arbeitswelt von heute ist es von entscheidender Bedeutung, dass Arbeitnehmer und Arbeitgeber über ihre Rechte und Pflichten im Klaren sind, insbesondere Weiterlesen
Arbeitsunfall in München: Kein Schadenersatz gegen Arbeitgeber ohne Vorsatz Unsere Münchner Kanzlei für Arbeitsrecht und Verkehrsrecht stellt immer wieder fest, dass bei Arbeitsunfällen im Betrieb oft Unklarheiten über die Haftung des Arbeitgebers bestehen. In Deutschland ist die Weiterlesen
Fünftelregelung bei Abfindungen: Ein essenzieller Leitfaden bei Kündigungen Als spezialisierte Kanzlei im Kündigungsrecht in München möchten wir Ihnen wichtige Informationen zur Fünftelregelung bei Abfindungen bieten. Diese Regelung kann für Arbeitnehmer, die nach einer Kündigung eine Abfindung erhalten, von großer Bedeutung sein. Was Weiterlesen
Revolution im Arbeitsrecht: Fremdgeschäftsführer haben Rechte! An die Geschäftsführer dieser Republik, heute gibt’s etwas Aufregendes aus der Welt des Arbeitsrechts – ein Urteil, das die Spielregeln ändert. Das BAG hat am 25.07.2023 (9 AZR 43/22) Weiterlesen
