Arbeitsrecht Anwalt München
Für Ihr Recht
Fachanwalt für Arbeitsrecht in München
Arbeitsrecht Anwalt München - Torsten Klose
Das Arbeitsrecht kennzeichnet die Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wen schützt das Kündigungsschutzgesetz? Warum sollte ich mich gegen die Kündigung des Arbeitsverhältnisses beim Arbeitsgericht zur Wehr setzen? Wozu eine Kündigungsschutzklage erheben? Muss der Arbeitgeber eine Abfindung zahlen, wenn das Arbeitsverhältnis endet? Was unterscheidet den Angestellten von einer arbeitnehmerähnlichen Person? Was ist eine sog. Scheinselbständigkeit? Und unter welchen besonderen Schutz stellt das Gesetz einen Arbeitnehmer? Was gilt es zu beachten?
Arbeitsrecht Anwalt München - Was für Sie wichtig ist
Für viele unklare Punkte rund um das Arbeitsverhältnis und die Fragen im Zusammenhang mit dem Vertragsschluss lohnt es sich einen Anwalt hinzuzuziehen. Bei der Durchführung des Jobs und seiner Beendigung empfiehlt es sich einen Rechtsanwalt, besser noch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht zu kontaktieren. So umgehen Sie vermeidbare Fehler. Nur durch fachlich präzise Beratung verhindern Sie Nachteile.
Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in München - für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Warum kann ich als Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer vertreten? Die Antwort liegt auf der Hand. Ich vertrete am Arbeitsgericht in München beide Seiten und weiß somit, mit welcher Taktik und mit welcher Vorgehensweise man die andere Seite aus der Reserve locken kann.
Nur wer weiß, wie schwer es ist, eine fristlose Kündigung gegenüber dem Richter zu begründen, kann die Risiken eines Kündigungsschutzprozesses richtig einschätzen und rechtzeitig die Weichen für ein erfolgreiches Verfahren stellen. Meistens kündigt sich der Wille und der Drang zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses an. Bereits ab diesem Moment sollte gehandelt werden, damit sich es nicht zu einem Ende mit Schrecken kommt.
Langjährige Erfahrung als Anwalt für Arbeitsrecht in München
Mit meiner mehr als 15jährigen Erfahrung als Anwalt für Arbeitsrecht in München habe ich Kündigungsschutzprozesse mit guten Abfindungsvergleichen beendet oder den Mitarbeiter zurück ins Arbeitsverhältnis geholfen. Gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten ist es notwendiger denn je, die Entscheidung sorgfältig abzuwägen. Nicht immer ist die Beendigung des Arbeitsverhältnisses der wirtschaftlich bessere oder richtige Weg. Denn was bringt die Abfindung, wenn sie zur Aufstockung von Arbeitslosengeld verbraucht wird und keine adäquate Anschlussbeschäftigung gefunden wird. Bei ungewisser Zukunft kann es auch richtig sein, den Schutz einer langen Beschäftigung zu behalten und die am Arbeitsplatz bestehenden Probleme durch ein klärendes Gespräch zwischen den Parteien in den Griff zu bekommen.
Anwalt für Arbeitsrecht als Arbeitgeber
Anwalt für Arbeitsrecht als Arbeitnehmer
Als Arbeitnehmer haben Sie das Gefühl, dass eine Kündigung naht? In den letzten Monaten hat sich das Verhältnis zum Arbeitgeber verschlechtert? Haben Sie schon eine Abmahnung erhalten oder vielleicht sogar eine fristlose Kündigung? Sie fühlen sich gegängelt und gemobbt? Mit Ihren Arbeitszeiten sind Sie nicht einverstanden? Ständig müssen Sie Überstunden leisten, während die Kollegen bereits im Feierabend sind. Neben den allgemein bekannten Gesetzen ergeben sich die Antworten unter anderem aus:
Leistungen als Anwalt für Arbeitnehmer
Ich berate und vertrete Sie außergerichtlich und im Verfahren vor den Arbeitsgerichten natürlich in München, aber auch in Bayern und Deutschlandweit, insbesondere bei:
Weitergehende Informationen rund ums Arbeitsrecht erhalten Sie auch unter www.arbeitsvertrag.org
Schnelle Hilfe sofort
Sie haben Fragen oder wollen Ihre Ansprüche prüfen oder sich im Kündigungsschutzverfahren am Arbeitsgericht durch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht vertreten lassen? Ich biete Ihnen ein Erstgespräch an und bewerte Chancen und Risiken. Rufen Sie an oder nutzen Sie unser Kontaktformular. Auch kurzfristig möglich.
