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Rechtsanwalt für Arbeitsrecht & Verkehrsrecht
Aus unserem Blog
Wenn der Detektiv im Auftrag des Arbeitgebers ermittelt – wer zahlt am Ende die Rechnung?
Fachanwälte für Arbeitsrecht in München erklären, was Arbeitgeber wissen müssenEin Mitarbeiter, der während der Arbeitszeit verschwindet. Ein Angestellter, der heimlich[...]
Muss man nach einem Unfall einen Kredit aufnehmen, wenn die Versicherung trödelt?
Nach einem Verkehrsunfall lässt sich die gegnerische Haftpflichtversicherung nicht selten Zeit. Wochen oder sogar Monate vergehen, bis die Eintrittspflicht erklärt[...]
Kündigungsschutz für Besserverdienende
Notwendige Reform oder gefährlicher Dammbruch?Die Diskussion um den Kündigungsschutz flammt in regelmäßigen Abständen auf. Nun soll der Präsident des Kiel[...]
Überstundenvergütung bei hohem Gehalt
In der Beratungspraxis im Arbeitsrecht begegnet uns ein Klassiker: Arbeitnehmer mit gutem Gehalt (oft oberhalb der Beitragsbemessungsgrenze) leisten regelmäßig Mehrarbeit[...]
Kündigung in Mutterschutz und Elternzeit in München: Was Arbeitgeber und Arbeitnehmerinnen wissen müssen
Die Kündigung einer schwangeren Arbeitnehmerin oder einer Mitarbeiterin in Mutterschutz bzw. Elternzeit ist rechtlich besonders sensibel. Rund um München –[...]
Wertminderung und Nutzungsausfall beim exotischen Sportwagen – Verkehrsrecht in München
Wenn ein exotischer Sportwagen in einen Unfall verwickelt wird, geht es schnell um hohe Summen: Reparaturkosten, merkantile Wertminderung und oft[...]
Entschädigungsanspruch nach dem AGG
Was bedeutet das für Arbeitnehmer und Arbeitgeber in München?Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) ist seit Jahren fester Bestandteil des deutschen Arbeitsrechts.[...]
Online-AU ohne Arztgespräch: LAG Hamm bestätigt fristlose Kündigung
Kernaussage: Eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) ohne jeglichen Arztkontakt hat keinen regulären Beweiswert. Das LAG Hamm sah darin eine bewusste Täuschung und[...]
Krank nach Eigenkündigung: Lohnfortzahlung durchsetzen?
Ausgangslage: Krankheit nach eigener KündigungViele Beschäftigte melden sich unmittelbar nach der Eigenkündigung arbeitsunfähig. Im Streit um Entgeltfortzahlung nach dem EFZG[...]
Equal Pay 2025: BAG erlaubt Paarvergleich mit dem Spitzenverdiener – was Unternehmen und Beschäftigte jetzt wissen müssen
(BAG, Urteil vom 23.10.2025 – 8 AZR 300/24)Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat die Rechte von Beschäftigten bei der Durchsetzung gleichen Entgelts[...]
Fristlose Kündigung nach Fehlverhalten auf der Firmenfeier – Was gilt beim Oktoberfest?
Das Münchner Oktoberfest ist für viele Unternehmen ein beliebter Anlass, die Belegschaft zu einer Firmenfeier einzuladen. Doch wo Bier und[...]
Welche Ansprüche habe ich nach einem Verkehrsunfall?
Ihre Ansprüche nach einem Unfall erklärt von einem Anfänger. So einfach wie möglich, so kurz wie nötig.Falls Sie aufgrund fremden[...]
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Torsten Klose
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Rechtsanwalt für Verkehrsrecht
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